La pénurie de main d’œuvre touche tous les secteurs, même ceux de l’économie digitale. Selon une étude de l’Institut Montaigne reprise par BFMTV le 23 mai, près de 10 % des emplois, soit 85.000 postes, ne sont pas pourvus dans le domaine du numérique. Un phénomène qui impacte grandement la productivité du secteur.
Certains métiers sont plus touchés que d’autres. C’est notamment le cas des postes liés à la transformation numérique des entreprises, tels qu’analyste de trafic, chargé de référencement, manager d’équipe, ingénieur cloud et réseaux ou encore « product owner ». Mais le poste le plus difficile à combler reste celui de responsable de la cybersécurité, souligne l’étude. Des métiers liés à la conception, au développement ou à la commercialisation connaissent également des difficultés de recrutement, bien que moins répandues. Parmi les professions les moins tendues de la filière, on retrouve les postes de technicien de maintenance, web designer ou chargé de clientèle.
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Et, la situation n’est pas près de s’améliorer. En effet, les besoins ne cesseront d’augmenter dans les années à venir, indique l’Institut Montaigne qui rappelle que si le numérique englobe aujourd’hui 945.000 emplois, il en comptera entre 1,2 million et 2 millions d’ici la fin de la décennie. Selon les experts, il faudra ainsi former entre 476.000 et 1.300.000 personnes pour répondre aux besoins de ce secteur d’ici à 2030.
L’étude note aussi l’existence de fortes disparités régionales. La moitié des postes disponibles (50,2 %) se concentrent en Île-de-France, loin devant Auvergne-Rhône-Alpes (10,3 %), l’Occitanie (6,9 %) et Provence-Alpes-Côte d’Azur (5,9 %). Face à ce constat, l’Institut Montaigne appelle à développer la féminisation du secteur, les femmes ne représentant que 20 % des emplois du numérique.
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